Enhetschef Rådgivning & Coachning

Enhetschef Rådgivning & Coachning

Trygghetsstiftelsen

Trygghetsstiftelsen stöttar anställda inom det statliga avtalsområdet på väg mot nytt jobb eller studier. Visionen är att bli den främsta omställningsorganisationen, där fler kunder snabbare kommer i nytt arbete.

Nu söker vi en enhetschef för Rådgivning & Coachning. Du kommer att ha en central roll i att strategiskt och operativt driva och utveckla verksamheten för att ytterligare stärka och förbättra våra resultat. Din enhet utgörs av 16 rådgivare varav 10 medarbetare finns i Stockholm och tre medarbetare finns i vardera Malmö och Göteborg. Du leder, utvecklar och följer upp arbetet samt ansvarar för genomförande av enhetliga arbetssätt. Du rapporterar till VD och ingår i Trygghetsstiftelsens ledningsgrupp.

Trygghetsstiftelsen bedriver ett utvecklings- och förändringsarbete mot en tydligare processtyrning, där ditt uppdrag är att implementera såväl nya processer som metoder och gemensamma förhållningssätt.

Huvudsakliga ansvarsområden och uppgifter:

  • Nära och stödjande ledarskap för enhetens medarbetare
  • Personal- och budgetansvar inklusive delegerat arbetsmiljöansvar
  • Säkerställa kvalitet, regelefterlevnad och enhetliga arbetssätt
  • Säkerställa att resurser används kostnadseffektivt
  • Bidra i verksamhetsutveckling av processer och metoder
  • I övrigt förekommande arbetsuppgifter på uppdrag av VD

Kunskap och erfarenheter

  • Välmeriterad ledare som uppnått höga verksamhetsresultat
  • Erfarenhet av att leda och utveckla specialister
  • Genomfört förändrings- och utvecklingsarbete med goda resultat
  • Utvecklat ett processorienterat arbetssätt
  • Erfarenhet av verksamhetsansvar med fokus på att följa upp och uppnå uppsatta mål
  • God kunskap om samhällsekonomi och arbetsmarknadens funktionssätt
  • Akademisk examen eller annan utbildning/erfarenhet som bedöms likvärdig
  • Meriterande om du har kunskap om den svenska modellen och partssystemet samt har kännedom om det statliga avtalsområdet och den statliga förvaltningen
  • Erfarenhet inom omställnings-, bemannings- och/ eller rekryteringsbranschen är meriterande

Personliga egenskaper:

För att lyckas i rollen är du en lagspelare som inser att samarbete är nyckeln till framgång och att alla chefer och medarbetare har en viktig uppgift att fylla. Du har hög tilltro till andra och bidrar gärna till att även de lyckas väl i sina uppdrag. Du är en erfaren ledare, med god förståelse för arbetsmarknadens funktionssätt.

Du är van att arbeta både operativt och strategiskt med fokus på ständiga förbättringar och goda resultat. Din goda analytiska förmåga bidrar till att lyfta frågor till en helhet där organisationens olika delar tas i beaktande. Din förmåga att samarbeta och bygga goda, varaktiga relationer är utmärkt. Övriga egenskaper vi värdesätter är din förmåga att agera beslutsamt, vara strukturerad och bra på uppföljning.

Vi erbjuder:

En spännande och utmanande roll där du får möjlighet att påverka och utveckla verksamheten tillsammans med engagerade kollegor. Vi erbjuder konkurrenskraftiga villkor och en arbetsplats i Stockholms city.

Om du tror att du är rätt person för rollen och vill vara med och bidra till fortsatt framgång, välkommen att skicka in din ansökan!

Ansökan och mer information

I den här rekryteringen samarbetar Trygghetsstiftelsen med Compass. Du söker tjänsten via länken nedan och vi hanterar ansökningarna löpande, så ansök gärna så snart som möjligt, dock senast 2 juni. För mer information om verksamheten och tjänsten är du varmt välkommen att kontakta någon av Compass ansvariga konsulter Susanne Bryhn 070-531 34 25, Bo Bengtsson 070-971 35 50.

Om Trygghetsstiftelsen

Trygghetsstiftelsen är omställningsorganisationen för det statliga avtalsområdet. När en anställd blir uppsagd på grund av arbetsbrist eller när en anställd vars tidsbegränsade anställning löper ut är det Trygghetsstiftelsens uppgift att så långt som möjligt skapa förutsättningar för att individen så snart som möjligt ska finna ett nytt arbete eller annan sysselsättning. Vårt stöd är individinriktat och utgår ifrån arbetslinjen. Stiftelsen erbjuder även öppna aktiviteter för lokala parter i syfte att inspirera och stimulera till en proaktiv och långsiktig planering för de lokala omställningsmedlen.

Trygghetsstiftelsen bildades av parterna på den statliga arbetsmarknaden 1990 och vårt stöd erbjuds till statligt anställda på myndigheter, universitet och högskolor. Drygt 112 000 personer har hittills omfattats av stiftelsens stöd och antalet anmälda kunder de senaste tre åren har legat på drygt 2 200 personer per år. Organisationen har drygt 40 anställda, med kontor i Göteborg, Malmö och Stockholm, Läs mer om oss på www.tsn.se