Assessment-tjenester
Bedriftene er avhengige av sine ansatte. Dagens markeder er i stadig endring, og det kan være vanskelig å finne mennesker som trives med de utfordringene det innebærer. Ved hjelp av vår grundige og omfattende assessment-tjeneste kan du være trygg på at du ikke bare har de riktige medarbeiderne, men at de også har potensial til å møte fremtidens utfordringer.
Toppleder-assessment
Compass Human Resources AS’ assessment-tjenester omfatter både utvelgelse og utvikling av kandidater på executive-, manager- og senior specialist-nivå. Vi gjennomfører også vurderinger av styrer, lederteam og direktører. Vi kartlegger kandidatenes evner på det intellektuelle og mellommenneskelige planet, samt deres potensial som gode ledere.
Assessment-prosess
Våre grundig utprøvde verktøy og prosesser for talentvurdering er sertifisert og dekker både formell kompetanse og mellommenneskelige ferdigheter. Vi er i stand til å håndtere de mest delikate situasjoner underveis i prosessen, alltid med dyp respekt for de involverte. Vi leverer en assessment-prosess som består av grundige tester og dybdeintervjuer.
Omfattende assessment-analyse
Kandidatenes personlighet og prestasjoner vurderes ved hjelp av effektive verktøy. Vi evaluerer hvor godt kandidatene fyller stillingens krav, hvor ansvarsfulle de er, hvilke prinsipper og verdier de lever etter, hvor bevisst de er på egne begrensninger, og hvor villige de er til å lære og bli bedre. Vi vurderer også hvor gode kandidatene er til å jobbe sammen med personer som har like mye talent og konkurranseinstinkt som dem selv. I tillegg til å gjennomføre en grundig kartlegging av kandidatenes evne til å løse problemer, vurderer vi deres sosiale intelligens og omstillingsevne.
Ved hjelp av våre erfarne medarbeidere og vår kjennskap til fagområdet, kan du ta en velbegrunnet beslutning. Fortell oss hvilke behov du har innen assessment, så gir vi deg et gratis tilbud.