[\/et_pb_text][et_pb_text _builder_version=»4.23.1″ _module_preset=»default» global_colors_info=»{}» theme_builder_area=»post_content»]<\/p>\n
Vi har mange oppdragsgivere som har v\u00e6rt med oss lenge. Vi har ogs\u00e5 i 2023 jobbet med spennende prosjekter sammen med virksomheter vi kjenner godt. Samtidig har vi f\u00e5tt anledning til \u00e5 bli kjent med flere nye fantastiske bedrifter og organisasjoner samt en hel rekke interessante, kompetente og dyktige kandidater. Jeg kan med h\u00e5nda p\u00e5 hjertet si at vi har bist\u00e5tt i sv\u00e6rt mange rekrutteringsprosesser og levert kandidater og et h\u00e5ndverk jeg som leder i Compass er stolt av!<\/span><\/p>\n I andre halv\u00e5r ser vi f\u00f8rst og fremst at bedriftene har et kostnadsfokus. En del rekrutteringer utsettes og flere prosesser blir l\u00f8st av interne krefter. Hva betyr dette for oss? Vi har f\u00e5tt anledning til b\u00e5de \u00e5 jobbe mer med kvalitet i kandidatreise, utvelgelse og planlegging av en st\u00f8rre satsing p\u00e5 rekruttering av styremedlemmer. <\/span> Vi i Compass skal bist\u00e5 flere av v\u00e5re oppdragsgivere ogs\u00e5 med kandidater i styrerommet. Vi gleder oss til \u00e5 m\u00f8te mange sv\u00e6rt kompetente mennesker ogs\u00e5 de neste m\u00e5nedene.\u00a0\u00a0<\/span>\u00a0<\/span><\/p>\n Til tross for at det er turbulens i verden ser en at verdens aksjekurser har steget ogs\u00e5 i 2024. Oslo B\u00f8rs (n\u00e5 i 1301) og Dow Jones (US) er p\u00e5 h\u00f8yere niv\u00e5 enn for ett \u00e5r tilbake. Hvem skulle trodd det gitt alle dommedagsprofetiene vi blir servert?\u00a0<\/span>\u00a0<\/span><\/p>\n <\/span><\/p>\n Graf 1 – Oslo b\u00f8rs 2023<\/p><\/div>\n <\/p>\n I Norge har vi per november en arbeidsledighet p\u00e5 3,6 % (SSB.no). Det er lite sammenlignet med andre land og lite i et historisk perspektiv. Det er kun Danmark som kan vise til lavere arbeidsledighet enn i Norge. Vi m\u00e5 trolig t\u00e5le se en noe h\u00f8yere ledighet utover 2024 da h\u00f8yere renter og h\u00f8yere kostnader setter en demper p\u00e5 investeringsvilje og igangsettelse av nye prosjekter. Samtidig, vi ser at det er ettersp\u00f8rsel etter ingeni\u00f8rer. Det er ettersp\u00f8rsel etter helsepersonell. Det er ettersp\u00f8rsel etter controllere, advokater og selgere for \u00e5 nevne noen yrkesgrupper. Fremtidens arbeidsmarked vil ha teknologi- og energikompetanse over i gr\u00f8nne sektorer som vind, hav og milj\u00f8. Det er sterke drivere. <\/span>\u00a0<\/span><\/p>\n Graf 2 – Dow Jones 2023<\/p><\/div><\/p>\n Vi i Compass jobber med \u00e5 hjelpe oppdragsgivere i \u00e5 finne dyktige ledere, spesialister og talenter som kan bidra til videre vekst, m\u00e5loppn\u00e5else og utvikling. P\u00e5 nordisk niv\u00e5 ansetter vi over 850 mennesker i et normalt \u00e5r. I Norge er det rundt 150 personer \u00e5rlig de siste \u00e5rene. Det er mange karrierer vi er med p\u00e5 \u00e5 utvikle – og\u00a0det skal vi fortsette med ogs\u00e5 i 2024. <\/span> Mine tre tips til en fin jul:<\/span>\u00a0<\/span><\/p>\n Mens julen er i ferd med \u00e5 ringes inn benytter vi anledningen til \u00e5 \u00f8nske alle en god jul og et godt nytt \u00e5r. T\u00f8ffe renter har spent bein p\u00e5 n\u00e6ringslivet, og vi h\u00e5per at alle neste \u00e5r st\u00e5r st\u00f8digere til fots enn hovmester James i m\u00f8tet mot et tilsynelatende r\u00f8ft gulvteppe.\u00a0<\/span><\/p>\n \u00a0<\/span><\/p>\n \u00a0<\/span><\/p>\n [\/et_pb_text][\/et_pb_column][\/et_pb_row][\/et_pb_section]<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" \u00c5ret har v\u00e6rt preget av oppturer og utfordringer. N\u00e5 som jula er i ferd med \u00e5 ringes inn er det duket for en oppsummering.<\/p>\n","protected":false},"author":5,"featured_media":261860,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"_et_pb_use_builder":"on","_et_pb_old_content":"","_et_gb_content_width":"","om_disable_all_campaigns":false,"inline_featured_image":false,"_uf_show_specific_survey":0,"_uf_disable_surveys":false,"footnotes":""},"categories":[1,77,85],"tags":[],"class_list":["post-261827","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-uncategorized","category-uncategorized-da","category-uncategorized-no"],"acf":[],"yoast_head":"\n
<\/span>\u00a0<\/span>8100 aksjeselskap i Norge skal\/m\u00e5 gj\u00f8re endringer i sin styresammensetning i 2024 for \u00e5 v\u00e6re \u201ccompliant\u201d med ny norsk forskrift om kj\u00f8nnsbalanse i styrer. Videre vil ytterligere et 1000-talls selskaper og organisasjoner m\u00e5tte tilpasse seg disse de neste \u00e5rene (2024-2028). <\/span>
<\/span><\/span><\/p>\n![\"\"](\"https:\/\/www.compasshrg.com\/wp-content\/uploads\/2023\/12\/Skjermbilde-2023-12-20-115732.png\")
![\"\"](\"https:\/\/www.compasshrg.com\/wp-content\/uploads\/2023\/12\/Skjermbilde-2023-12-20-115805.png\")
<\/span>
<\/span>Jul og nytt\u00e5r er tiden for samv\u00e6r med familie. Min familie, feirer julen sammen hjemme, og i \u00e5r med mange p\u00e5 bes\u00f8k. Vi har ofte reist til fjells rett etter julefeiringen hvor vi opps\u00f8ker sn\u00f8 og vinter sammen med skivenner. Men i\u00a0\u00e5r blir vi hjemme. Vinteren er her med sn\u00f8 og kuldegrader. Vi bor s\u00e5nn til at vi nesten har ski in \u2013 ski out til d\u00f8ra. Det gleder jeg meg veldig til. Skal det bli en vellykket jul er det viktig med noen faste tradisjoner og noen personlige opplevelser som gir den rette stemningen. Foruten julebrus fra Hamar\/Lillehammer bryggeri, Dagens N\u00e6ringsliv, naturlig juletre og ribbe i ovnen, her kommer tre tips til en fin jul.<\/span>\u00a0<\/span><\/p>\n\n