{"id":62767,"date":"2022-04-12T09:55:30","date_gmt":"2022-04-12T07:55:30","guid":{"rendered":"https:\/\/www.compasshrg.com\/?p=62767"},"modified":"2024-02-22T13:11:37","modified_gmt":"2024-02-22T12:11:37","slug":"styrk-din-karriere-bytt-bransje","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.compasshrg.com\/no\/blog\/styrk-din-karriere-bytt-bransje\/","title":{"rendered":"Styrk din karriere \u2013 bytt bransje"},"content":{"rendered":"

[et_pb_section fb_built=»1″ _builder_version=»4.16″ _module_preset=»default» custom_margin=»||-127px|||» global_colors_info=»{}» theme_builder_area=»post_content»][et_pb_row _builder_version=»4.16″ _module_preset=»default» global_colors_info=»{}» theme_builder_area=»post_content»][et_pb_column type=»4_4″ _builder_version=»4.16″ _module_preset=»default» global_colors_info=»{}» theme_builder_area=»post_content»][et_pb_text _builder_version=»4.16″ _module_preset=»default» text_line_height=»1.8em» header_4_line_height=»1.8em» global_colors_info=»{}» theme_builder_area=»post_content»]<\/p>\n

Er det p\u00e5 tide \u00e5 bytte jobb? Du kan gjennom en bransjeendring utvide profilen din, f\u00e5 nye utfordringer og utvikle deg selv og din fremtidige bedrift.<\/span><\/h4>\n

I\u00a0<\/span>Compass Human Resources Group<\/span><\/a> har vi ansvar for mer enn 800 rekrutteringer i hele Norden hvert \u00e5r.\u00a0Vi snakker derfor daglig med nyutdannede som vurderer \u00e5 bytte jobb.\u00a0Det er hverdag for oss, men for nyutdannede er jobbytte en stor livsendring.<\/span><\/h4>\n

[\/et_pb_text][et_pb_text _builder_version=»4.16″ _module_preset=»default» global_colors_info=»{}» theme_builder_area=»post_content»]<\/p>\n

\u00c5 bytte jobb er en stor beslutning, og det er mange viktige faktorer \u00e5 vurdere f\u00f8r du tar steget. Arbeidsmarkedet roper etter flere hoder akkurat n\u00e5, og det er derfor god timing for deg som kandidat \u00e5 vurdere et jobbbytte.<\/span><\/p>\n

B\u00e5de f\u00f8r og under pandemien har det v\u00e6rt mye fokus p\u00e5 de \u00abmyke\u00bb verdiene i jobben. Fungerer det sosiale? Er arbeidsplassen min fleksibel? Sitter jeg i et godt team og har jeg en god leder? Alle viktige ting \u00e5 tenke p\u00e5. I denne artikkelen vil vi imidlertid fokusere mer p\u00e5 de \u00abharde\u00bb delene av en jobb \u2013 nemlig den profesjonelle delen. Vi dykker ned i hvordan fokus p\u00e5 profesjonalitet kan hjelpe deg n\u00e5r du vurderer \u00e5 bytte jobb.<\/span><\/p>\n

Hvordan n\u00e6rmer du deg et jobbbytte n\u00e5r du ser det med profesjonelle briller?<\/span><\/p>\n

[\/et_pb_text][\/et_pb_column][\/et_pb_row][et_pb_row _builder_version=»4.16″ _module_preset=»default» global_colors_info=»{}» theme_builder_area=»post_content»][et_pb_column type=»4_4″ _builder_version=»4.16″ _module_preset=»default» global_colors_info=»{}» theme_builder_area=»post_content»][et_pb_text _builder_version=»4.16″ _module_preset=»default» global_colors_info=»{}» theme_builder_area=»post_content»]<\/p>\n

\n
\n

Fra funksjon til bransje<\/span><\/span><\/h4>\n

Vil du pr\u00f8ve deg selv og din profesjonalitet, f\u00e5 nye utfordringer og forbedre dine ferdigheter, kan du bytte bransje.\u00a0Det kan v\u00e6re fristende \u00e5 holde seg til det du vet og f\u00f8ler deg komfortabel med.\u00a0Og hvis du har v\u00e6rt i samme bransje hele karrieren, kan det v\u00e6re en lang vei \u00e5 g\u00e5 for \u00e5 se nye muligheter i andre bransjer.\u00a0Hvordan kan en bransjeendring i det hele tatt v\u00e6re mulig?<\/span><\/p>\n

Derfor holder vi oss ofte trygge og foretrekker en ny funksjon med mer ansvar og tyngre oppgaver eller et opprykk i samme bransje enn vi ser p\u00e5 andre bransjer.<\/span><\/p>\n

Vi tror at du kan f\u00e5 et bedre, mer givende og utfordrende resultat hvis du tar med deg din kompetanse og erfaring inn i en ny bransje.\u00a0Her dykker vi ned i et eksempel hvor bransjebytte gir mening, og utdyper hvordan du som kandidat kan gj\u00f8re deg selv attraktiv.<\/span><\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n

\n
\n

En profil med erfaring fra FMCG t\u00f8r \u00e5 utfordre de etablerte<\/span><\/h4>\n

I en virkelighet hvor de \u00e5rlige forhandlingene i \u00f8kende grad fokuseres p\u00e5 tall og analyser, og hvor det personlige forholdet er skj\u00f8vet litt i bakgrunnen, blir profiler med erfaring fra dagligvarehandel i \u00f8kende grad headhuntet til bransjer utenfor dagligvarehandelen.<\/span><\/p>\n

Oliver Hauberg-Jensen<\/span><\/a> er partner i Danmark, og praksisgruppeleder med ansvar for <\/span>forbrukerprodukter<\/span><\/a>\u00a0i\u00a0<\/span>Compass Human Resources Group<\/span><\/a>\u00a0.\u00a0Han presenterer sine observasjoner om hvorfor det er aktuelt for deg som har erfaring fra dagligvarehandel \u00e5 fokusere p\u00e5 andre bransjer dersom du \u00f8nsker \u00e5 forf\u00f8lge kompetansen din til enda flere:<\/span><\/p>\n

«I l\u00f8pet av de siste 5 – 10 \u00e5rene har vi sett en \u00f8kende interesse for FMCG-profiler fra andre bransjer.\u00a0I Compass har vi prim\u00e6rt flyttet ledere og mellomledere fra FMCG til bl.a.\u00a0Medical Devices, Pharma med fokus p\u00e5 OTC-produkter<\/span><\/em>\u00a0(red. Over the Counter Products, reseptfri medisin p\u00e5 dansk)\u00a0<\/span>, men ogs\u00e5 mange andre Consumer Products-selskaper innen bl.a.\u00a0Skj\u00f8nnhet, mote og mindre oppstartsbedrifter.\u00a0Som kommersiell leder med erfaring fra FMCG kommer du med en sterk verkt\u00f8ykasse hvor evnen til \u00e5 kombinere salg, markedsf\u00f8ring, forsyningskjede og \u00f8konomi er s\u00e6rdeles godt utviklet.\u00a0De \u00e5rlige forhandlingene er t\u00f8ffe, og mange andre bransjer opplever ogs\u00e5 at dette blir mer og mer uttalt hos dem.\u00bb<\/span><\/em><\/p>\n

Ved \u00e5 bytte bransje kan du «\u00e5pne» profilen din enda mer for fremtidige muligheter. Du kan f\u00e5 nye og annerledes utfordringer, og avhengig av bransje vil du som regel ogs\u00e5 kunne forvente en l\u00f8nns\u00f8kning.<\/span><\/p>\n

<\/span><\/p>\n

\u00abVi er ikke en leverand\u00f8r av 3 CV-er.\u00a0<\/span>Vi er konsulenter\u201d<\/span><\/p>\n

Vurderer du \u00e5 teste din kompetanse i en ny kontekst og erstatte FMCG med f.eks Medical Devices?<\/span>\u00a0<\/span>Oliver Hauberg-Jensen utdyper hva Compass ser etter n\u00e5r han skal hjelpe st\u00f8rre og mindre bedrifter med \u00e5 rekruttere ledere.<\/span><\/p>\n

Hos Compass er vi ikke leverand\u00f8r av 3 CVer til v\u00e5re kunder.\u00a0Vi er konsulenter.\u00a0Det betyr at vi hjelper kunden v\u00e5r med \u00e5 se hvilke muligheter vi har for \u00e5 finne den rette profilen ikke bare innenfor samme bransje, men ogs\u00e5 utenfor bransjen.\u00a0<\/span>Vi sitter ofte med kunder som leter etter inspirasjon til hvor de kan finne sine nye medarbeidere hvis de ikke m\u00e5 ut av sin vanlige bransje.\u00a0Her er det Compass sin oppgave som betrodd r\u00e5dgiver \u00e5 veilede kunden etter en veldig enkel modell.\u00a0P\u00e5 tvers av niv\u00e5er og posisjonstype b\u00f8r man alltid se p\u00e5 ikke bare hvordan markedet ser ut i dag, men mer interessant hvordan det ser ut i morgen.\u00a0Hva er kravene til aktivitetene vi gj\u00f8r i bedriften, og hvordan b\u00f8r vi organisere oss i fremtiden?\u00a0Fremfor alt m\u00e5 vi se p\u00e5 kompetansen som\u00a0vi m\u00e5 oppn\u00e5 v\u00e5re resultater fremover.\u00a0Dette er ikke n\u00f8dvendigvis den kompetansen vi har v\u00e6rt vant til i v\u00e5rt selskap de siste 5 \u00e5rene, og derfor kan den enkelte bedrift med hell se p\u00e5 andre bransjer enn det de kanskje er vant til.<\/em>han forteller.<\/span><\/p>\n

Av denne grunn er det et stort potensial for FMCG-profiler i andre bransjer.<\/span>\u00a0<\/span>Samarbeid p\u00e5 tvers av organisasjonen og forst\u00e5else for ulike fagomr\u00e5der spiller en st\u00f8rre rolle.<\/span>\u00a0<\/span>Det er her du kan komme inn og gj\u00f8re en ekstra forskjell.<\/span>\u00a0<\/span>Men det krever selvf\u00f8lgelig ogs\u00e5 noe av deg om du skal bli vurdert av selskaper utenfor FMCG.<\/span><\/p>\n

<\/span><\/p>\n

Gi eksempler p\u00e5 arbeidet ditt og dine evner<\/span><\/span><\/h4>\n

Det enkleste for bedrifter er selvf\u00f8lgelig \u00e5 velge en utdannet fra samme bransje.\u00a0Som utdannet FMCG-bransjen m\u00e5 du derfor gj\u00f8re ditt forarbeid.<\/span><\/p>\n

\u00abN\u00e5r du er en kandidat til administrerende direkt\u00f8r eller styreleder i en bransje du ikke er godt kjent med, m\u00e5 du gj\u00f8re leksene betydelig bedre enn de som allerede er i bransjen.\u00a0Du m\u00e5 ogs\u00e5 kunne konkretisere og eksemplifisere dine evner og din erfaring overfor mottakeren.\u00a0Man m\u00e5 \u00abmale\u00bb et bilde for mottakeren og gj\u00f8re det enkelt \u00e5 forst\u00e5 hvilken virkelighet man kommer fra og hvordan den kan oversettes til en ny kontekst,<\/span><\/em>\u00a0sier Oliver Hauberg-Jensen.<\/span><\/p>\n

Som nyutdannet kan du ikke forvente at administrerende direkt\u00f8r eller styreleder kan alt om FMCG, men jo mer du kan eksemplifisere, konkretisere og \u00aboversette\u00bb kompetansen din, jo mer \u00f8ker du sannsynligheten for at de kan relatere sakene sine til det. verden., du kommer fra.»<\/span><\/em><\/p>\n

I Compass jobber vi for \u00e5 tiltrekke oss profilene som hjelper kundene v\u00e5re med \u00e5 n\u00e5 m\u00e5lene de har satt seg.\u00a0Vi ser derfor p\u00e5 trender i andre bransjer og g\u00e5r for de 5 % sterkeste profilene for hver stilling.<\/span><\/p>\n

\u00abN\u00e5r vi hjelper en profil med \u00e5 bytte dagligvarehandel ut med en annen gitt bransje, kan vi se at de virkelig skaper verdi.\u00a0De er ikke redde for \u00e5 utfordre det etablerte og de t\u00f8r \u00e5 utfordre.\u00a0Selvf\u00f8lgelig m\u00e5 man kunne tilpasse seg et nytt milj\u00f8 og andre myndighetskrav.\u00a0Men hvis du som bedriftsleder t\u00f8r \u00e5 gi en profil fra FMCG sjansen, s\u00e5 kan profilen ta deg enda lenger enn du hadde turt \u00e5 h\u00e5pe p\u00e5,<\/span><\/em>\u00a0avslutter Oliver Hauberg-Jensen.<\/span><\/p>\n

Med andre ord kan bytte bransje skape enorme verdier for deg i dagligvarebransjen.\u00a0Du vil f\u00e5 muligheten til \u00e5 utvikle din faglige kompetanse og utvide profilen din.\u00a0Samtidig er det et stort potensial i selskaper som ser mot FMCG-profiler.\u00a0Med rett person i stillingen er du rustet for bransjens virkelighet b\u00e5de n\u00e5 og i fremtiden.<\/span><\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n

[\/et_pb_text][et_pb_text _builder_version=»4.16″ _module_preset=»default» global_colors_info=»{}» theme_builder_area=»post_content»][\/et_pb_text][\/et_pb_column][\/et_pb_row][et_pb_row column_structure=»1_2,1_2″ use_custom_gutter=»on» make_equal=»on» _builder_version=»4.16″ _module_preset=»default» width_tablet=»100%» width_phone=»100%» width_last_edited=»on|tablet» custom_margin=»1rem||1rem||true|false» custom_padding=»||||false|false» box_shadow_style=»preset1″ global_colors_info=»{}» theme_builder_area=»post_content»][et_pb_column type=»1_2″ _builder_version=»4.16″ _module_preset=»default» global_colors_info=»{}» theme_builder_area=»post_content»][et_pb_image src=»https:\/\/www.compasshrg.com\/wp-content\/uploads\/2021\/09\/norge_1.jpg» title_text=»norge_1″ align=»center» _builder_version=»4.16.1″ _module_preset=»default» width_tablet=»50%» width_phone=»50%» width_last_edited=»on|tablet» custom_padding=»|||1rem|false|false» custom_padding_tablet=»|||0rem|false|false» custom_padding_phone=»|||0rem|false|false» custom_padding_last_edited=»on|phone» global_colors_info=»{}» theme_builder_area=»post_content»][\/et_pb_image][\/et_pb_column][et_pb_column type=»1_2″ _builder_version=»4.16″ _module_preset=»default» global_colors_info=»{}» theme_builder_area=»post_content»][et_pb_text _builder_version=»4.16.1″ text_font=»||||||||» text_text_color=»#000000″ text_font_size=»14px» text_line_height=»1.4em» header_font=»||||||||» header_text_align=»left» header_2_font=»|700||on|||||» header_2_text_align=»left» header_2_text_color=»#465D0D» header_2_font_size=»38px» header_2_letter_spacing=»1px» header_2_line_height=»1.2em» header_3_font=»|900||on|||||» header_3_text_align=»left» header_3_text_color=»#6B7D3D» header_3_font_size=»13px» header_3_letter_spacing=»1px» header_3_line_height=»2em» width=»80%» width_tablet=»100%» width_phone=»» width_last_edited=»on|tablet» module_alignment=»left» custom_margin=»||0px||false|false» custom_margin_tablet=»||0px||false|false» custom_margin_phone=»||0px||false|false» custom_margin_last_edited=»on|phone» custom_padding=»||1rem||false|false» custom_padding_tablet=»|1rem||1rem|false|true» custom_padding_phone=»|1rem||1rem|false|true» custom_padding_last_edited=»on|tablet» animation_style=»slide» animation_direction=»bottom» locked=»off» global_colors_info=»{}» theme_builder_area=»post_content»]<\/p>\n

V\u00e5r Managing Partner har gjort seg noen tanker om arbeidslivet etter pandemien<\/p>\n

[\/et_pb_text][et_pb_text _builder_version=»4.16.1″ _module_preset=»default» text_font=»|300|||||||» text_font_size=»18px» text_line_height=»1.8em» header_text_color=»#FFFFFF» header_2_font=»|700|||||||» header_2_text_color=»#FFFFFF» header_2_font_size=»38px» header_4_line_height=»1.5em» custom_margin=»0px||||false|false» custom_padding=»0px||||false|false» custom_padding_tablet=»|1rem||1rem|false|true» custom_padding_phone=»|1rem||1rem|false|true» custom_padding_last_edited=»on|phone» animation_style=»slide» animation_direction=»bottom» link_option_url=»https:\/\/www.compasshrg.com\/no\/how-to-be-an-attractive-employer-post-pandemic\/» global_colors_info=»{}» theme_builder_area=»post_content»]<\/p>\n

\n

Hvordan blir man en attraktiv arbeidsgiver etter pandemien<\/h4>\n<\/div>\n

[\/et_pb_text][et_pb_button button_url=»https:\/\/www.compasshrg.com\/no\/del-1-det-forandrede-arbejdsmarked-og-kampen-om-kandidaterne\/» url_new_window=»on» button_text=»les innlegget her» button_alignment=»left» _builder_version=»4.16.1″ custom_button=»on» button_text_size=»14px» button_text_color=»#FFFFFF» button_bg_color=»#1EAEE2″ button_border_width=»12px» button_border_color=»#1EAEE2″ button_border_radius=»3px» button_letter_spacing=»2px» button_font=»Lato|900||on|||||» button_icon=»E||divi||400″ button_icon_color=»#FFFFFF» custom_margin=»1rem||||false|false» custom_margin_tablet=»|1rem||1rem|false|true» custom_margin_phone=»|1rem||1rem|false|true» custom_margin_last_edited=»on|phone» custom_padding=»||||false|false» custom_padding_tablet=»|1rem||1rem|false|true» custom_padding_phone=»|||||false» custom_padding_last_edited=»on|phone» animation_style=»slide» animation_direction=»right» button_text_color_hover=»#edbb5f» button_letter_spacing_hover=»1px» global_colors_info=»{}» button_text_size__hover_enabled=»off» button_one_text_size__hover_enabled=»off» button_two_text_size__hover_enabled=»off» button_text_color__hover_enabled=»on|hover» button_text_color__hover=»#FFFFFF» button_one_text_color__hover_enabled=»off» button_two_text_color__hover_enabled=»off» button_border_width__hover_enabled=»off» button_one_border_width__hover_enabled=»off» button_two_border_width__hover_enabled=»off» button_border_color__hover_enabled=»off» button_one_border_color__hover_enabled=»off» button_two_border_color__hover_enabled=»off» button_border_radius__hover_enabled=»off» button_one_border_radius__hover_enabled=»off» button_two_border_radius__hover_enabled=»off» button_letter_spacing__hover_enabled=»on|hover» button_letter_spacing__hover=»2px» button_one_letter_spacing__hover_enabled=»off» button_two_letter_spacing__hover_enabled=»off» button_bg_color__hover_enabled=»off» button_one_bg_color__hover_enabled=»off» button_two_bg_color__hover_enabled=»off» theme_builder_area=»post_content»][\/et_pb_button][\/et_pb_column][\/et_pb_row][\/et_pb_section]<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Er det p\u00e5 tide \u00e5 bytte jobb? Timingen din er perfekt akkurat n\u00e5, og du kan, via et bransjeskifte, utvide profilen din, f\u00e5 nye utfordringer og utvikle deg selv.<\/p>\n","protected":false},"author":5,"featured_media":62475,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"_et_pb_use_builder":"on","_et_pb_old_content":"","_et_gb_content_width":"","om_disable_all_campaigns":false,"inline_featured_image":false,"_uf_show_specific_survey":0,"_uf_disable_surveys":false,"footnotes":""},"categories":[29,138,1,85],"tags":[154],"class_list":["post-62767","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-advice","category-advice-no","category-uncategorized","category-uncategorized-no","tag-selvutvikling"],"acf":[],"yoast_head":"\nStyrk din karriere \u2013 bytt bransje - Compass HRG<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"Compass har f\u00e5et flotte resultater i brancheanalysen for Executive Search lavet af MyImage. Det giver grund til stolthed og h\u00f8je ambitioner for videreudvikling.\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/www.compasshrg.com\/no\/blog\/styrk-din-karriere-bytt-bransje\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"nb_NO\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Styrk din karriere \u2013 bytt bransje - Compass HRG\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Compass har f\u00e5et flotte resultater i brancheanalysen for Executive Search lavet af MyImage. Det giver grund til stolthed og h\u00f8je ambitioner for videreudvikling.\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/www.compasshrg.com\/no\/blog\/styrk-din-karriere-bytt-bransje\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Compass HRG\" \/>\n<meta property=\"article:publisher\" content=\"https:\/\/www.facebook.com\/compasshrgdk\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2022-04-12T07:55:30+00:00\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2024-02-22T12:11:37+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/www.compasshrg.com\/wp-content\/uploads\/2022\/04\/blog_Styrk-din-profil-\u2013-Skift-branche.jpg\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"1920\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"500\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/jpeg\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"clg@compass.no\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Skrevet av\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"clg@compass.no\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Ansl. lesetid\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"7 minutter\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\\\/\\\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"Article\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.compasshrg.com\\\/no\\\/blog\\\/styrk-din-karriere-bytt-bransje\\\/#article\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.compasshrg.com\\\/no\\\/blog\\\/styrk-din-karriere-bytt-bransje\\\/\"},\"author\":{\"name\":\"clg@compass.no\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.compasshrg.com\\\/no\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/8c46d27282cf892048f151b82447240a\"},\"headline\":\"Styrk din karriere \u2013 bytt bransje\",\"datePublished\":\"2022-04-12T07:55:30+00:00\",\"dateModified\":\"2024-02-22T12:11:37+00:00\",\"mainEntityOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.compasshrg.com\\\/no\\\/blog\\\/styrk-din-karriere-bytt-bransje\\\/\"},\"wordCount\":2140,\"publisher\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.compasshrg.com\\\/no\\\/#organization\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.compasshrg.com\\\/no\\\/blog\\\/styrk-din-karriere-bytt-bransje\\\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/www.compasshrg.com\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2022\\\/04\\\/blog_Styrk-din-profil-\u2013-Skift-branche.jpg\",\"keywords\":[\"selvutvikling\"],\"articleSection\":[\"Advice\",\"Advice\",\"Uncategorized\",\"Uncategorized @no\"],\"inLanguage\":\"nb-NO\"},{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.compasshrg.com\\\/no\\\/blog\\\/styrk-din-karriere-bytt-bransje\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/www.compasshrg.com\\\/no\\\/blog\\\/styrk-din-karriere-bytt-bransje\\\/\",\"name\":\"Styrk din karriere \u2013 bytt bransje - Compass HRG\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.compasshrg.com\\\/no\\\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.compasshrg.com\\\/no\\\/blog\\\/styrk-din-karriere-bytt-bransje\\\/#primaryimage\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.compasshrg.com\\\/no\\\/blog\\\/styrk-din-karriere-bytt-bransje\\\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/www.compasshrg.com\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2022\\\/04\\\/blog_Styrk-din-profil-\u2013-Skift-branche.jpg\",\"datePublished\":\"2022-04-12T07:55:30+00:00\",\"dateModified\":\"2024-02-22T12:11:37+00:00\",\"description\":\"Compass har f\u00e5et flotte resultater i brancheanalysen for Executive Search lavet af MyImage. Det giver grund til stolthed og h\u00f8je ambitioner for videreudvikling.\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.compasshrg.com\\\/no\\\/blog\\\/styrk-din-karriere-bytt-bransje\\\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"nb-NO\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\\\/\\\/www.compasshrg.com\\\/no\\\/blog\\\/styrk-din-karriere-bytt-bransje\\\/\"]}]},{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"nb-NO\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.compasshrg.com\\\/no\\\/blog\\\/styrk-din-karriere-bytt-bransje\\\/#primaryimage\",\"url\":\"https:\\\/\\\/www.compasshrg.com\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2022\\\/04\\\/blog_Styrk-din-profil-\u2013-Skift-branche.jpg\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/www.compasshrg.com\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2022\\\/04\\\/blog_Styrk-din-profil-\u2013-Skift-branche.jpg\",\"width\":1920,\"height\":500,\"caption\":\"Karriereudvikling\"},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.compasshrg.com\\\/no\\\/blog\\\/styrk-din-karriere-bytt-bransje\\\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Compass HRG\",\"item\":\"https:\\\/\\\/www.compasshrg.com\\\/no\\\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Styrk din karriere \u2013 bytt bransje\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.compasshrg.com\\\/no\\\/#website\",\"url\":\"https:\\\/\\\/www.compasshrg.com\\\/no\\\/\",\"name\":\"Compass HRG\",\"description\":\"Your HR Service Partner\",\"publisher\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.compasshrg.com\\\/no\\\/#organization\"},\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\\\/\\\/www.compasshrg.com\\\/no\\\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"nb-NO\"},{\"@type\":\"Organization\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.compasshrg.com\\\/no\\\/#organization\",\"name\":\"Compass HRG\",\"url\":\"https:\\\/\\\/www.compasshrg.com\\\/no\\\/\",\"logo\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"nb-NO\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.compasshrg.com\\\/no\\\/#\\\/schema\\\/logo\\\/image\\\/\",\"url\":\"\",\"contentUrl\":\"\",\"caption\":\"Compass HRG\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.compasshrg.com\\\/no\\\/#\\\/schema\\\/logo\\\/image\\\/\"},\"sameAs\":[\"https:\\\/\\\/www.facebook.com\\\/compasshrgdk\"]},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.compasshrg.com\\\/no\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/8c46d27282cf892048f151b82447240a\",\"name\":\"clg@compass.no\",\"image\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"nb-NO\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/693b26cbced543d896e73c41e8a47e766aaaf4638b5ca064f2a3ba3c6691a28e?s=96&d=mm&r=g\",\"url\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/693b26cbced543d896e73c41e8a47e766aaaf4638b5ca064f2a3ba3c6691a28e?s=96&d=mm&r=g\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/693b26cbced543d896e73c41e8a47e766aaaf4638b5ca064f2a3ba3c6691a28e?s=96&d=mm&r=g\",\"caption\":\"clg@compass.no\"}}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Styrk din karriere \u2013 bytt bransje - Compass HRG","description":"Compass har f\u00e5et flotte resultater i brancheanalysen for Executive Search lavet af MyImage. Det giver grund til stolthed og h\u00f8je ambitioner for videreudvikling.","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/www.compasshrg.com\/no\/blog\/styrk-din-karriere-bytt-bransje\/","og_locale":"nb_NO","og_type":"article","og_title":"Styrk din karriere \u2013 bytt bransje - Compass HRG","og_description":"Compass har f\u00e5et flotte resultater i brancheanalysen for Executive Search lavet af MyImage. Det giver grund til stolthed og h\u00f8je ambitioner for videreudvikling.","og_url":"https:\/\/www.compasshrg.com\/no\/blog\/styrk-din-karriere-bytt-bransje\/","og_site_name":"Compass HRG","article_publisher":"https:\/\/www.facebook.com\/compasshrgdk","article_published_time":"2022-04-12T07:55:30+00:00","article_modified_time":"2024-02-22T12:11:37+00:00","og_image":[{"width":1920,"height":500,"url":"https:\/\/www.compasshrg.com\/wp-content\/uploads\/2022\/04\/blog_Styrk-din-profil-\u2013-Skift-branche.jpg","type":"image\/jpeg"}],"author":"clg@compass.no","twitter_card":"summary_large_image","twitter_misc":{"Skrevet av":"clg@compass.no","Ansl. lesetid":"7 minutter"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"Article","@id":"https:\/\/www.compasshrg.com\/no\/blog\/styrk-din-karriere-bytt-bransje\/#article","isPartOf":{"@id":"https:\/\/www.compasshrg.com\/no\/blog\/styrk-din-karriere-bytt-bransje\/"},"author":{"name":"clg@compass.no","@id":"https:\/\/www.compasshrg.com\/no\/#\/schema\/person\/8c46d27282cf892048f151b82447240a"},"headline":"Styrk din karriere \u2013 bytt bransje","datePublished":"2022-04-12T07:55:30+00:00","dateModified":"2024-02-22T12:11:37+00:00","mainEntityOfPage":{"@id":"https:\/\/www.compasshrg.com\/no\/blog\/styrk-din-karriere-bytt-bransje\/"},"wordCount":2140,"publisher":{"@id":"https:\/\/www.compasshrg.com\/no\/#organization"},"image":{"@id":"https:\/\/www.compasshrg.com\/no\/blog\/styrk-din-karriere-bytt-bransje\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/www.compasshrg.com\/wp-content\/uploads\/2022\/04\/blog_Styrk-din-profil-\u2013-Skift-branche.jpg","keywords":["selvutvikling"],"articleSection":["Advice","Advice","Uncategorized","Uncategorized @no"],"inLanguage":"nb-NO"},{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/www.compasshrg.com\/no\/blog\/styrk-din-karriere-bytt-bransje\/","url":"https:\/\/www.compasshrg.com\/no\/blog\/styrk-din-karriere-bytt-bransje\/","name":"Styrk din karriere \u2013 bytt bransje - Compass HRG","isPartOf":{"@id":"https:\/\/www.compasshrg.com\/no\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/www.compasshrg.com\/no\/blog\/styrk-din-karriere-bytt-bransje\/#primaryimage"},"image":{"@id":"https:\/\/www.compasshrg.com\/no\/blog\/styrk-din-karriere-bytt-bransje\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/www.compasshrg.com\/wp-content\/uploads\/2022\/04\/blog_Styrk-din-profil-\u2013-Skift-branche.jpg","datePublished":"2022-04-12T07:55:30+00:00","dateModified":"2024-02-22T12:11:37+00:00","description":"Compass har f\u00e5et flotte resultater i brancheanalysen for Executive Search lavet af MyImage. Det giver grund til stolthed og h\u00f8je ambitioner for videreudvikling.","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/www.compasshrg.com\/no\/blog\/styrk-din-karriere-bytt-bransje\/#breadcrumb"},"inLanguage":"nb-NO","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/www.compasshrg.com\/no\/blog\/styrk-din-karriere-bytt-bransje\/"]}]},{"@type":"ImageObject","inLanguage":"nb-NO","@id":"https:\/\/www.compasshrg.com\/no\/blog\/styrk-din-karriere-bytt-bransje\/#primaryimage","url":"https:\/\/www.compasshrg.com\/wp-content\/uploads\/2022\/04\/blog_Styrk-din-profil-\u2013-Skift-branche.jpg","contentUrl":"https:\/\/www.compasshrg.com\/wp-content\/uploads\/2022\/04\/blog_Styrk-din-profil-\u2013-Skift-branche.jpg","width":1920,"height":500,"caption":"Karriereudvikling"},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/www.compasshrg.com\/no\/blog\/styrk-din-karriere-bytt-bransje\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Compass HRG","item":"https:\/\/www.compasshrg.com\/no\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Styrk din karriere \u2013 bytt bransje"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/www.compasshrg.com\/no\/#website","url":"https:\/\/www.compasshrg.com\/no\/","name":"Compass HRG","description":"Your HR Service Partner","publisher":{"@id":"https:\/\/www.compasshrg.com\/no\/#organization"},"potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/www.compasshrg.com\/no\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"nb-NO"},{"@type":"Organization","@id":"https:\/\/www.compasshrg.com\/no\/#organization","name":"Compass HRG","url":"https:\/\/www.compasshrg.com\/no\/","logo":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"nb-NO","@id":"https:\/\/www.compasshrg.com\/no\/#\/schema\/logo\/image\/","url":"","contentUrl":"","caption":"Compass HRG"},"image":{"@id":"https:\/\/www.compasshrg.com\/no\/#\/schema\/logo\/image\/"},"sameAs":["https:\/\/www.facebook.com\/compasshrgdk"]},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/www.compasshrg.com\/no\/#\/schema\/person\/8c46d27282cf892048f151b82447240a","name":"clg@compass.no","image":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"nb-NO","@id":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/693b26cbced543d896e73c41e8a47e766aaaf4638b5ca064f2a3ba3c6691a28e?s=96&d=mm&r=g","url":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/693b26cbced543d896e73c41e8a47e766aaaf4638b5ca064f2a3ba3c6691a28e?s=96&d=mm&r=g","contentUrl":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/693b26cbced543d896e73c41e8a47e766aaaf4638b5ca064f2a3ba3c6691a28e?s=96&d=mm&r=g","caption":"clg@compass.no"}}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.compasshrg.com\/no\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/62767","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.compasshrg.com\/no\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.compasshrg.com\/no\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.compasshrg.com\/no\/wp-json\/wp\/v2\/users\/5"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.compasshrg.com\/no\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=62767"}],"version-history":[{"count":13,"href":"https:\/\/www.compasshrg.com\/no\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/62767\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":265259,"href":"https:\/\/www.compasshrg.com\/no\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/62767\/revisions\/265259"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.compasshrg.com\/no\/wp-json\/wp\/v2\/media\/62475"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.compasshrg.com\/no\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=62767"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.compasshrg.com\/no\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=62767"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.compasshrg.com\/no\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=62767"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}