Tarkett er en af de førende virksomheder i verden, når det handler om produktion, markedsføring og salg af gulve og gulvbelægning. Virksomheden har tilstedeværelse i over 100 lande og beskæftiger ca. 12.000 medarbejdere. I en længere årrække har Compass Human Resources Group fungeret som rekrutteringspartner for Tarkett i Danmark og Norden og har rekrutteret til både kommercielle roller såvel som finansielle roller.
Kenn Nielsen, direktør og Country Manager for Danmark, hos Tarkett udtaler sig om samarbejdet med Compass HRG og Niels Lorenzen, Director hos Compass HRG:
”Det er blandt andet på grund af Niels’ dybe kendskab til Tarketts kultur, men samarbejdet er også fortsat på grund af de mange vellykkede rekrutteringsopgaver, han har løst for Tarkett gennem årene”, lyder det fra Kenn Nielsen, som yderligere siger:
”Niels kender min profil, og det betyder for fremtidige rekrutteringer af medarbejdere, at det er vigtigt, at vores profiler passer nogenlunde sammen”, lyder det fra Kenn Nielsen.
Kontinuerligt samarbejde mellem Tarkett og Compass HRG
Compass HRG har fungeret som rekrutteringspartner i forbindelse med rekruttering af leder- og specialistroller, og der er flere årsager til det kontinuerlige samarbejde med Compass HRG:
”I rekrutterings-regi har Niels, qua hans kendskab til virksomheden og mig, været dygtig til at få de kvaliteter frem, som er vigtige for en potentiel kandidat – og sparringen i relation til profilen på kandidaterne har også været rigtig nyttig”, siger Kenn Nielsen.
Det understreges dermed, at Niels Lorenzens evne til at forstå Tarkett som virksomhed, samt hans forståelse for virksomhedskulturen er en fundamental drivkraft i deres samarbejde.
Anbefaling af samarbejdet
Kenn Nielsen konkluderer desuden, at han i særdeleshed vil anbefale et samarbejde med Compass HRG, og at han især har anbefalet Compass HRG internt i organisationen:
”Jeg har anbefalet Compass HRG internt i Tarkett i forbindelse med nogle nordiske stillinger, hvilket medførte nogle yderligere rekrutteringer, som Compass har hjulpet med at løse”, understreger Kenn Nielsen.
En del af argumentationen har blandt været, at Compass HRG er en nordisk virksomhed med kontorer i Danmark, Norge, Sverige og Finland. Dog har fokus primært været på at rekruttere til Tarkett på det danske arbejdsmarked, og Niels Lorenzen har derfor fungeret som en trofast og pålidelig rekrutteringspartner for Tarkett.
Hvilken type mennesker søges til lederstillinger i Sverige? Og hvordan adskiller den danske rekrutteringsproces sig fra den finske?
