COMPASS ON KUMPPANISI KASVUSSA

Olemme Suomen kokeneimpia suorahaussa ja rekrytoinnissa

Compass HRG on suomalainen suorahakuyritys, joka toimii strategisena kumppaninasi, kun haluat luoda kasvua ihmisten avulla. Olemme samaan aikaan suomalainen perheyritys, mutta myös osa pohjoismaista Compass HRG -verkostoa. Niinpä pystymme löytämään parhaat osaajat jopa maantieteellisten rajojen yli. Vastaamme haasteisiisi luottamuksella, huolella ja harkinnalla – kutsumme sitä pohjoismaiseksi eduksi.

N

YLI 30 VUOTTA KOKEMUSTA

Konsulttimme ovat kokeneita ja useilla on kokemusta myös asiakkaan puolelta.

N

KOKEMUSTA JA NÄKEMYSTÄ

Olemme keskittyneet palvelemaan erityisesti kuutta markkinaa, joiden yritykset ja osaajat tunnemme läpikotaisin.

N

POHJOISMAINEN VERKOSTO

Meillä on Pohjoismaissa yhteensä kuusi toimistoa, joiden lisäksi yksi Iso-Britanniassa.

POHJOISMAINEN AJATTELUTAPA KANSAINVÄLISELLÄ PERSPEKTIIVILLÄ 

Pohjoismainen vahva yhteistyö

Yhteistyömme muiden Pohjoismaiden kanssa mahdollistaa parhaan mahdollisen ehdokkaan tunnistamisen jopa kansallisten rajojen yli. Compass HRG:llä on Pohjoismaissa yhteensä kuusi toimistoa – valmiina löytämään juuri teille sopivan kandidaatin. 

Me kohtaamme haasteet luottamuksella, tarkkuudella sekä harkinnalla – tätä on Nordic Advantage. 

Suorahaku

Olemme tehneet suorahakua vuodesta 1982. Nykyisin suorahaku on monen yrityksen ensisijainen keino löytää oikeat ihmiset niin asiantuntija-, päällikkö-, kuin johtotehtäviinkin. Me teemme suorahaut aina tinkimättömästi ja meille on ensisijaista ymmärtää yrityksen liiketoiminta syvällisesti.

Johdon suorahaku

Johtajan suorahaku on aivan oma lajinsa. Meidän lajimme se on ollut monta vuosikymmentä. Rekrytoimme vuosittain kymmeniä ja taas kymmeniä ihmisiä johtajapositioihin – ja olemme huomanneet, että johtajan suorahaku on laji, jonka erityispiirteet pitää tuntea.

Headhunting

Headhunting on toinen, yleistyvä termi suorahaulle. Headhunting yhdistetään usein osaajia etsiviin konsultteihin ja monen ensimmäinen kosketus headhuntingiin voi olla suorahakukonsultin yllättävä soitto. Headhunter voi parhaimmillaan ollakin uraansa rakentavan osaajan paras urasparraaja.

Ota seuraava askel urallasi

Työnhakijoille

Harkitsetko seuraavaa askelta urallasi johtajana, esihenkilönä tai vanhempana asiantuntijana? Monilla pohjoismaisilla ja kansainvälisillä asiakkaillamme on lukuisia avoimia työpaikkoja useilla eri aloilla ja eri maissa, ja konsulttimme ovat valmiita auttamaan sinua löytämään täydellisen ratkaisun.

Liiketoimintasi on meille tärkeintä

Työnantajille

Valitse Compass ensisijaiseksi kumppaniksi johdon suorahauissa, vuokrajohtamisessa ja henkilöstöhallinon palveluissa.

Compass ei koskaan tyydy vakioratkaisuihin, vaan haemme aina parhaan ratkaisun juuri sinun tarpeisiisi. Tutustumme huolellisesti yritykseesi ja toimialaasi ja laajan rekrytointikokemuksemme avulla löydämme sinulle parhaat ehdokkaat vahvistamaan organisaatiotasi. Koska toimimme yhteistyötiiminä, voimme hyödyntää koko Compassin potentiaalin ja saavuttaa parhaat tulokset myös yli kansallisten rajojen.

Yli 30 vuoden kokemus kuudelta toimialalta sekä keskimäärin 1 johtajan ja 3 asiantuntijan rekrytointiprosessin loppuun saattaminen päivittäin takaavat rekrytoinnillesi huipputuloksen.

Valmistaudu huomisen haasteisiin

Palvelumme

Johdon suorahaku

Suorahaku eli headhunting on paras tapa löytää oikeat osaajat avainpositioihin. Avullamme voit houkutella ja rekrytoida parhaat mahdolliset johtajat tai johtoryhmät yrityksen liiketoiminnan vahvistamiseen ja menestyksen rakentamiseen.

Rekrytointi

Lähdemme liikkeelle liiketoimintasi erityistarpeista, kun autamme yrityksen henkilöstöhallinnon optimoinnissa ja etsimme parhaat mahdolliset kyvyt tukemaan kasvuasi.

Vuokrajohtajuus

On monia tilanteita, joissa vuokrajohtajan palkkaaminen voi olla hyödyksi yrityksellesi. Autamme sinua löytämään parhaat ehdokkaat, jotka vastaavat vuokrajohtamisen tarpeisiisi.

Johtajuus ja liiketoiminnan kehittäminen

Tavoitteemme on, että saavutat strategiset tavoitteesi. Suunnittelemme toimintavalmiita strategioita ja optimoimme kapasiteettisi, jotta voit suoriutua parhaalla mahdollisella tavalla. Anna meidän mobilisoida organisaationne kehittämällä johtajianne ja antamalla heidän saavuttaa täyden potentiaalinsa.

Arviointipalvelut

Saat meiltä toisen mielipiteen johdon, esihenkilöiden ja asiantuntijoiden hakuprosesseista. Tarjoamme sinulle arvokkaita näkemyksiä hallitusten, johtoryhmien ja johtajien suorituskykyarvioinneissa todennettujen osaamisen arviointityökalujemme ja -prosessiemme avulla.

Uravalmennus

Compassin uravalmennus on palvelu, joka on tarkoitettu yrityksille muutostilanteessa. Esimerksi työvoiman vähennystilanteissa voidaan haluta tukea henkilöstöä  tarjoamalla muutosturvapalvelua uravalmennuksen muodossa.

Valmistaudu huomisen haasteisiin

Palvelumme

Johdon suorahaku

Suorahaku eli headhunting on paras tapa löytää oikeat osaajat avainpositioihin. Avullamme voit houkutella ja rekrytoida parhaat mahdolliset johtajat tai johtoryhmät yrityksen liiketoiminnan vahvistamiseen ja menestyksen rakentamiseen.
Johdon suorahaku ▸

Rekrytointi

Liiketoimintasi erityistarpeet ovat lähtökohtamme, kun autamme yrityksesi henkilöstöhallinnon optimoinnissa ja etsimme parhaat kyvyt tukemaan kasvuasi.
Rekrytointi ▸

Vuokrajohtajuus

On monia tilanteita, joissa vuokrajohtajan palkkaaminen voi olla hyödyksi yrityksellesi. Autamme sinua löytämään parhaat ehdokkaat, jotka vastaavat vuokrajohtamisen tarpeisiisi.
Vuokrajohtaja ▸

Johtajuus ja liiketoiminnan kehittäminen

Tavoitteemme on, että saavutat strategiset tavoitteesi. Suunnittelemme toimintavalmiita strategioita ja optimoimme kapasiteettisi, jotta voit suoriutua parhaalla mahdollisella tavalla. Anna meidän mobilisoida organisaationne kehittämällä johtajianne ja antamalla heidän saavuttaa täyden potentiaalinsa.
Johtajuus ja liiketoiminnan kehittäminen ▸

Arviointipalvelut

Saat meiltä toisen mielipiteen johdon, esihenkilöiden ja asiantuntijoiden hakuprosesseista. Tarjoamme sinulle arvokkaita näkemyksiä hallitusten, johtoryhmien ja johtajien suorituskykyarvioinneissa todennettujen osaamisen arviointityökalujemme ja -prosessiemme avulla.
Arviointipalvelut ▸

Uravalmennus

Compassin uravalmennus on palvelu, joka on tarkoitettu yrityksille muutostilanteessa. Esimerksi työvoiman vähennystilanteissa voidaan haluta tukea henkilöstöä  tarjoamalla muutosturvapalvelua uravalmennuksen muodossa.
Uravalmennus ▸

TILAA COMPASSIN UUTISKIRJE

HALUATKO TIETÄÄ MITEN LUODAAN KASVUA OIKEILLA IHMISILLÄ,

ORGANISAATIOKULTTUURILLA JA JOHTAMISELLA?

luottavat neuvonantajiin

Konsulttimme

Kuuntelemme asiakkaitamme tarkasti ja esitämme kysymyksiä, jotta ymmärtäisimme täysin sekä haasteet että mahdollisuudet. Tämä on osoittautunut menestyskaavaksi, ja olemme ylpeitä siitä, että asiakkaamme palaavat meille kerta toisensa jälkeen. Toivomme saavamme saman luottamuksen, jotta voimme jakaa saman kokemuksen organisaationne kanssa.

Heikki Valtonen→

Senior Consultant
heikki.valtonen@compasshrg.fi

Linda Rasehorn→

Assignment Manager
linda.rasehorn@compasshrg.fi

Christa Gylling→

Senior Consultant
christa.gylling@compasshrg.fi

Marja Nousiainen→

Assignment Manager
marja.nousiainen@compasshrg.fi

Göran Hernberg→

Managing Director
goran.hernberg@compasshrg.fi

Jonna Nummelin→

Research Manager & Recruitment Consultant
jonna.nummelin@compasshrg.fi

Janne Hassi→

Executive Consultant
janne.hassi@compasshrg.fi

Ida Kivisilta→

Assignment Manager
ida.kivisilta@compasshrg.fi

Nina Laszlo-Bäckström→

Recruitment Consultant
nina.laszlo-backstrom@compasshrg.fi

Camilla Carling→

Office Manager
camilla.carling@compasshrg.fi

Jukka Mustonen→

Senior Consultant
jukka.mustonen@compasshrg.fi

Vivi Stening→

Senior Consultant
vivi.stening@compasshrg.fi

Sanna Korhonen→

Assignment Manager (On parental leave)
sanna.korhonen@compasshrg.fi

Christoffer Hernberg→

Assignment Manager
christoffer.hernberg@compasshrg.fi

Hanne Vahvanen→

Consultant Recruitment and Research
hanne.vahvanen@compasshrg.fi

Ota yhteyttä milloin vain

Ota yhteyttä milloin vain

Ota meihin yhteyttä, niin keskustellaan yrityksesi rekrytoinnin, vuokrajohtamisen, arviointien ja HR-toiminnan tarpeista.